10月29日，柳鋼集團與武漢科技大學簽署戰(zhàn)略協(xié)作協(xié)議，兩邊將進一步深化在科技立異科研成果轉化、人才培養(yǎng)等方面的協(xié)作為企業(yè)高質量開展注入新動力。

當天上午，柳鋼集團黨委書記、董事長李斌帶隊到訪武漢科技大學（以下簡稱武科大），與武科大黨委副書記、校長倪紅衛(wèi)進行座談溝通，一起見證簽約。柳鋼集團副總經理、總工程師盧春寧，武科大副校長董麗杰代表兩邊簽訂戰(zhàn)略協(xié)作協(xié)議。

座談會上，李斌感謝武科大長期以來給予柳鋼集團的支持，介紹了企業(yè)轉型開展、人才隊伍建造等情況。李斌指出，面臨當時鋼鐵行業(yè)“三高三低”的嚴峻形勢，柳鋼集團錨定“高端化、智能化、綠色化”轉型開展方向，竭盡全力做好向改提質、向轉求存、向新創(chuàng)效、向海圖強、向外打破、向優(yōu)開展“六篇文章”。通過積極優(yōu)化產品結構、推進產線提檔升級、加大科技研發(fā)立異等行動，企業(yè)總體堅持企穩(wěn)運轉、逆勢開展態(tài)勢。特別是今年以“四個百萬噸”產品升級工程為抓手，加快打造“4+X”高端產品集群，品種鋼占比穩(wěn)步提高，企業(yè)中心競爭力得到不斷提高。

李斌表示，柳鋼集團與武科大有著深沉的協(xié)作友誼，兩邊在渠道共建、人才共育、資源共享等方面溝通協(xié)作嚴密。武科大在鋼鐵領域有豐富的科研成果，為柳鋼集團培養(yǎng)了大量科技人才、管理人才。柳鋼集團高度重視人才培養(yǎng)以及與高等院校、科研機構的務實協(xié)作，此次兩邊簽訂戰(zhàn)略協(xié)作協(xié)議，標志著校企協(xié)作敞開新篇章。期望與武科大進一步推進校企協(xié)作走深走實，一起探索研究生雙向培養(yǎng)與定向培養(yǎng)的新模式，用好柳鋼集團國家級博士后科研作業(yè)站等實踐渠道、武科大各類實驗渠道，強化產學研用深度交融，加快科技成果轉化，面向工業(yè)實踐需求聯(lián)合展開科研攻關、協(xié)同培養(yǎng)優(yōu)秀人才，結出愈加豐碩的成果。

倪紅衛(wèi)指出，柳鋼集團作為鋼鐵行業(yè)特大型聯(lián)合企業(yè)，是武科大重要的協(xié)作伙伴，兩邊有著堅實的協(xié)作基礎。武科大是湖北省“國內一流大學建造高校”，學校的資料科學、冶金工程等優(yōu)勢特征學科與柳鋼集團的主營業(yè)務產品高度符合，武科大研究生院、本科生院要為柳鋼集團做好服務，讓更多學子了解柳鋼集團、有意愿到企業(yè)作業(yè)。期望兩邊發(fā)揮各自優(yōu)勢，不斷拓寬協(xié)作領域與協(xié)作深度，建立校企產學研用嚴密結合的長效機制，在推進鋼鐵主業(yè)產學研用交融的一起，圍繞智能制造、新能源資料、健康醫(yī)養(yǎng)、國際化業(yè)務等多元工業(yè)推進務實協(xié)作，推進杰出工程師培養(yǎng)與當?shù)毓I(yè)深度交融，培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才，一起推進科技立異和工業(yè)升級。